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¿Cómo calcular horas extras y suplementarias en Ecuador?

19 enero, 2018

Ejemplo para calcular las horas extras (Suplementarias y/o Extraordinarias) de trabajadores en relación de dependencia, valor de la hora extra en Ecuador.

Los empleados que realizan trabajos fuera del horario establecido por la Ley o en su contrato de trabajo tienen derecho a recibir un dinero adicional por concepto de horas extras.

El Código de Trabajo de Ecuador indica que la jornada laboral es de 8 horas diarias de lunes a viernes, en caso de trabajar sábados, domingo y/o feriados el pago adicional debe ser calculado como horas extras que tienen diferentes valores.

VALOR DE LAS HORAS EXTRAS

– Las horas extras en sábados, domingos y feriados tienen un recargo del 100% (HORAS EXTRAORDINARIAS)
– Las horas extras después de la jornada laboral de 8 horas tienen un recargo del 50% (HORAS SUPLEMENTARIAS)

NOTA: Las horas suplementarias valen 50% hasta las 24H00, de 01h00 a 06H00 tiene un valor del 100%.

  • Para conocer el valor de cada extra:

Dividir el salario mensual para 240, el resultado lo multiplicar por 2 (En caso de horas extraordinarias) y por 1.5 (En caso de horas suplementarias).

EJEMPLO CALCULO DE HORAS EXTRAS

Si una persona tiene un salario mensual de $375 y durante el mes acumulo 8 horas suplementarios y 4 horas extraordinarias el valor de las horas y el suelo total será de:

Calculo Hora: 375 / 240 = 1.56
Horas Extraordinarias: 1.56 x 2 = 3.12
Hora Suplementarias: 1.56 x 1.5 = 2.34

Trabajo:

4 horas extraordinarias (4 x 3.12 = 12.48)
8 horas suplementarias (8 x 2.34 = 18.72)

TOTAL:

Salario + Horas Extras (375 + 18.72 + 12.48 = 406.2)

La persona recibe un sueldo total de $406,20

DATO

Estos son los ejemplos, para realizar el cálculo de tus horas extras toma como referencia el salario básico vigente en Ecuador.

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Comentarios (6)

cual es el límite máximo de horas extraordinarias que puede laborar un trabajador en ecuador al año 2019?

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porfavor soy enfermera auxiliar y trabajo 12 horas al día y un fin de semana trabajo 24 como hago el calculo y los feriados cuando caen desde viernes sábado y domingo solo me tienen q pagar el dia q cae o como los res dias trabajados gracias

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SI UNO TRABAJA 6 HORAS DIARIAS Y LAS 2 HORAS QUE FALTAN PARA LAS 8 HORAS DIARIAS LAS TRABAJA EL SABADO O DOMINGO OSEA TRABAJA 10 HORAS UN SABADO O 10 HORAS UN DOMINGO QUIERO SABER SI ES PAGADO DOBLE. LAS HORAS TRABAJADAS EL FIN DE SEMANA

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Primero tendrías que ver la razón de que se haga laborar sólo 6 horas diarias.

En caso que sea por alguna especie de acuerdo que se hubiere realizado entre el empleador y empleado, se tienen que reponer, las 8 horas que tendría pendientes serían con valoración normal (no deberían ser consideradas como adicionales), y las 2 horas que restan serían al doble.

Pero como te decía en la primera línea, primero hay que conocer la razón de que sólo se labore 6 horas diarias.

Saludos.

Cómo es el cálculo de la fracción de horas extras, y bajo que normativa legal se debe proceder con ese calculo en el Sector Público.

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cual es el valor por horas normales de trabajo a una persona que reemplaza por vacaciones 1,70 ,

otra consulta cual es el valor de sueldo basico actual para una auxuliar de enfermeria anterioremente era 408

gracias

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